ru
English
Русский
Azərbaycan
Հայերեն
Český
Deutsch
Español
Italia
Polski
Ср̀бија
العربية
Български
Tiếng Việt
Türkçe
Kazakh
Kyrgyz
Монгол
ภาษาไทย
O'zbek
ТОП-Лидеры Siberian Wellness
Новые Ruby Business Leaders Чынара Жетешикова и Алмаз Карыпбаев: человечность – главная ценность!
Опубликовано: 17 октября

Поздравляем Чынару Жетешикову и Алмаза Карыпбаева с рангом Ruby Business Leader! 🔥🌟🏆

💗 Один бизнес для семерых

«Сначала мы познакомились с продуктом Siberian Wellness. После того как сами ощутили его эффективность, приняли решение заняться бизнесом. Наша цель была – достичь финансовой свободы и обеспечить достойное будущее для детей, а их у нас пятеро! Благодаря Компании мы вышли на хороший доход. Конечно, начинать было очень сложно, так как у нас не было опыта развития сетевого бизнеса. Начинали мы с малых шагов, осваивая новую специальность, постоянно обучались, много времени уделяли саморазвитию. И, занимаясь бизнесом с Siberian Wellness, мы постоянно менялись в лучшую сторону, меняли жизнь наших Бизнес-Партнеров, строили будущее для нашей семьи из семи человек!»

💕 Две воплощенных мечты

«Мы раньше не могли себе позволить выезжать даже вдвоем в путешествие, а с нашей Компанией отдыхаем за границей всей семьей! Ну и конечно, когда мы увидели возможность получения нового автомобиля, загорелись этой идеей и воплотили в реальность. Иметь брендированный и новый автомобиль – это крутое ощущение! В нашей стране не все могут себе позволить новый автомобиль из салона. Самое главное – мы приобрели 2 автомобиля в один день с нашим ключевым Бизнес-Партнером, т. е. с родной сестрой. Для родителей и родных это был двойной праздник. А друзья были в ШОКЕ! Мы поехали сразу в регионы встретиться с командами. Автомобиль – это мощный инструмент для развития бизнеса. Именно на АВТОпроект приходят серьезные люди в команду!»

📋 Три правила для достижения целей

«Наша работа требует достаточно серьезной дисциплины и самоорганизованности, и мы соблюдаем свои железные правила ведения бизнеса. Первое – быть честным с собой и Бизнес-Партнерами. Второе – быть конкурентоспособными, мы ежедневно мониторим рекрутинг по команде, проверяем, насколько он был качественным, проводим Zoom-конференции, онлайн-обучение с командой, презентации о возможностях Компании и по продукту. Активно ведем работу в мессенджерах и соцсетях. Третье – поддерживать человеческие отношения, так как наш бизнес – это бизнес взаимоотношений между людьми. Для нас самая главная ценность – человечность, душевность. Я считаю долгом каждого человека заботу о людях, о нашей планете, и мы стремимся передавать в семье и бизнесе эти ценности!»

Мы в соцсетях: